Seleção oferece vagas para níveis técnico e superior em diversas áreas de atuação; inscrições começam no dia 18 de novembro.

A Prefeitura Municipal de Anchieta, no litoral sul do Espírito Santo, publicou o Edital nº 002/2026 para a realização de um novo concurso público. O certame visa ao preenchimento de vagas imediatas e à formação de cadastro de reserva para profissionais de níveis médio técnico e superior.

Os aprovados cumprirão jornadas de trabalho de 30 a 40 horas semanais, com remunerações iniciais que variam entre R$ 4.083,53 e R$ 7.362,50, conforme a função desejada.

Quadro de vagas e cargos disponíveis

O concurso contempla carreiras nas áreas ambiental, de tecnologia, engenharia, saúde e assistência social:

• Nível Médio Técnico: Fiscal do Meio Ambiente (3 vagas), Técnico de Tecnologia da Informação (1), Técnico em Agrimensura (1), Técnico em Agropecuária (1) e Técnico em Segurança do Trabalho (1).
• Nível Superior: Analista Ambiental (3 vagas), Analista em Tecnologia da Informação (1), Assistente Social (6), Auditor de Controle Interno (1), Bibliotecário (1), Biólogo (1), Contador (2), Engenheiro Civil (2), Engenheiro de Segurança do Trabalho (1), Fisioterapeuta (2), Fonoaudiólogo (2), Médico Veterinário (1), Nutricionista (1) e Terapeuta Ocupacional (2).

Inscrições e taxa de participação

As inscrições deverão ser efetuadas exclusivamente pela internet, no site da banca organizadora IDCAP (www.idcap.org.br), entre os dias 18 de novembro e 14 de dezembro de 2026.

As taxas de inscrição foram fixadas em:

• R$ 80,00 para cargos de nível médio técnico;
• R$ 100,00 para cargos de nível superior.

Candidatos de baixa renda, doadores de sangue ou medula óssea, eleitores convocados pela Justiça Eleitoral do ES e pessoas com deficiência poderão solicitar a isenção da taxa entre os dias 18 e 19 de novembro de 2026, conforme critérios descritos no edital.

Etapas da seleção e prova

A avaliação dos candidatos será realizada por meio de prova objetiva, de caráter eliminatório e classificatório, prevista para ser aplicada no dia 21 de fevereiro de 2027. O processo contará ainda com etapas de verificação biopsicossocial (para vagas reservadas a PwD) e procedimento de heteroidentificação (para candidatos negros).

O concurso público terá validade de dois anos a contar da data de homologação do resultado final, podendo ser prorrogado uma única vez por igual período a critério da administração pública.